グローススタジオレポート

求人と年収のデータレポート

いわき・南相馬エリア
× デジタルマーケター(SEO・広告・SNS)

出社必須・ハイブリッド(週1〜3日出社)・フルリモートの3パターンで、求人数・年収レンジ・多い業界を比較する月次レポート(各パターンの説明は下の一覧にあります)。

最終更新: 2026-05-11 / 件数は重複した求人を含む掲載件数

対象範囲
いわき市・南相馬市・相馬市・新地町
通勤対象
いわき内 / 東京23区(常磐線2h)
平均年収の出典
東京23区/フルリモ全国
データ更新
2026-05-11 / 求人ボックス + e-Stat

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年収相場

あなたの希望年収は、この職種・エリアで高め?低め?

いわき・南相馬エリア×デジタルマーケター(SEO・広告・SNS)(フルリモートでの求人)の年収から、希望年収がどのあたりにあるかを見られます。

※ 集計に使えた求人が3件と少ないため、参考程度にご覧ください(10件以上で数字が安定します)。

下位25%

750万円

ここより低い提示は、上げてもらえる可能性が高い水準

中央値

840万円

この職種・エリアでよくある提示額

上位25%

840万円

この水準以上は経験者向け・高待遇の求人

560万円 1040万円

希望年収を動かすと、この職種・エリアでの位置が表示されます

応募者として意識したいポイント
  • 下位25%の水準で提示された場合、スキル・実績を整理することで 中央値まで +90万円 上げてもらえる可能性があります。同じ職種・地域の他社の求人を見せながら話すと、交渉が進みやすくなります。
  • 中央値より高い水準を狙うなら、働き方ごとの比較が有効です。フルリモートは都市部の給与水準(中央値 840万円)が中心。いわき・南相馬エリア内で完結する出社必須求人は地元の水準(地元水準)が中心です。
  • 上位25%の求人は、応募する人のレベルも高く、必要なスキルが一段上がります。下のスキルマップで、その年収帯の必須スキル・歓迎スキルを確認できます。
  • 未経験・第二新卒の場合は、入口の年収を妥協しても 3年以内の昇給ペース を確認すると、中期の年収を確保しやすくなります。

働き方3パターン:選択肢の広さ

現地のみで働ける求人、通勤前提のハイブリッド求人、居住地を問わないフルリモート求人を比較。

現地勤務
エリア内で完結する出社中心の求人。地元密着のキャリアパス。
ハイブリッド
週1〜3日ほど近隣都市に出社し、それ以外はリモートで働く形態。エリア内に住みながら、都市部の求人にも応募できる。
フルリモート
居住地を問わない全国求人。Uターン・Iターンを含めた双方向のキャリア選択肢を取りやすい。

現地のみ

0

該当する現地求人はこのエリアでは確認できませんでした。

いわき・南相馬エリア内で完結

ハイブリッド

0

該当するハイブリッド求人はこのエリアでは確認できませんでした。

いわき・南相馬エリア内出社+リモート併用

フルリモート(全国対象)

3,058

平均年収 737万円

中央値 803万円

幅 476〜840万円

(6件サンプル)

※ 母数が少なめのため参考値です

居住地不問・全国対象の求人

編集視点

本職種・本エリアの読み解き方

デジタルマーケター(SEO・広告・SNS)は、全国の中小企業DXとSaaSスタートアップで需要が継続的に伸びている専門職です。

リモート傾向
オンライン施策が中心のため、フルリモート求人が多く、地方拠点・都市部・海外まで双方向のキャリア選択肢を取りやすい職種です。
給与レンジの読み方
GA4/GTM運用+広告運用実績で年収+100-200万、SEO戦略設計+SNS運用経験で+150-250万の上乗せが見られます。
キャリアパス例
代理店出身者 → 事業会社デジタルマーケへの転換、地方在住フリーランス → SaaS正社員への移行が代表的です。

このエリア

浜通り。原発被災エリア含む。

構成都市
いわき市・南相馬市・相馬市・新地町
主要産業
水産+復興産業+原発関連
規模・分類
規模 中 / 地方中堅
主要交通
JR常磐線
通勤対象
いわき内 / 東京23区(常磐線2h)

この職種

Webの手段別マーケ職種(SEO/広告/SNS)を統合カテゴリ。フルリモ親和性◎。

含む
SEO・コンテンツ/広告運用/SNS運用

3パターンの詳細(求人一覧)

現地勤務 0件

業界傾向: マーケ / Web / 広告 / アパレル

ハイブリッド 0件

週1〜3日程度の出社 + 残りはリモートで働く形態。エリア内に住みながら、に通える求人を集計しています。

フルリモート (全国) 3,058件

業界傾向: マーケ / Web / 広告 / 人材 / 官公庁

※ 年収目安は 月給×12時給×160h×12(月160時間想定)で自動算出した概算値です。賞与・固定残業代・残業代は含まれず、実際の年収は変動します。

年収帯別 必要な経験・スキル

年収レンジを上げるために身につけるべき経験・スキルを、デジタルマーケター(SEO・広告・SNS)向けに整理しました。上位レンジには下位レンジの要件も含みます。

〜400万円

必須
デジタル広告 or SEO or SNSの運用経験1〜2年
歓迎
GA4/GTM、媒体管理画面(Google/Meta/YDA)、レポート作成

400〜700万円

必須
+ 運用予算月100万円以上の経験、CPA/ROAS改善の定量実績
歓迎
+ クリエイティブディレクション、サイト改善(LPO/CRO)、データ分析(Looker/BigQuery)

700万円〜

必須
+ デジタルマーケ責任者経験、年間予算1億円超の管理、戦略立案
歓迎
+ アトリビューション分析、機械学習活用、海外運用、英語

※ 上の年収帯は、下の年収帯の経験ができている前提で読んでください。実際の年収は企業規模・業界・時期で変動します。

用語解説

本ページに登場する略語・専門用語の簡易解説(11件)。

SaaS— Software as a Service
クラウド経由で提供されるソフトウェアサービス。
DX— Digital Transformation
デジタル技術による事業・業務プロセスの変革。
CRO— Chief Revenue Officer
売上責任者。営業・マーケ・CSを横断して収益を統括する役職。
MA— Marketing Automation
見込み客の獲得から育成までを自動化するマーケティング基盤。
SEO— Search Engine Optimization
検索エンジンの自然検索結果での表示順位を改善する施策。
SNS— Social Networking Service
X(旧Twitter)・Instagram・LinkedIn等のソーシャルメディア。
GA4— Google Analytics 4
Googleの最新版アクセス解析ツール。イベントベース計測が特徴。
GTM— Google Tag Manager
サイト上のタグ(計測・広告)を一元管理するGoogleのツール。
CPA— Certified Public Accountant
公認会計士。日本/米国で会計監査に関わる国家資格。
LPO— Landing Page Optimization
ランディングページ最適化。CV率を高めるためのページ改善施策。
ROAS— Return on Ad Spend
広告費用回収率。広告投資1円あたりの売上額。

執筆者プロフィール

佐久間 一己

佐久間 一己(さくま かずき)

つなぐスタジオ株式会社 代表取締役社長 / ローカル&タレントグローススタジオ Director

リクルート営業マネージャー、ユーザベースFORCAS(現Speeda)カスタマーサクセスマネージャー、スタートアップ役員、地方起業を経て、地方企業向けのマーケティング代理店と採用・キャリア支援事業を設立。人材紹介免許(厚生労働大臣許可 18-ユ-300125)を取得。自身が地方からスタートアップへの転職を経験し、職種の理解や業界の知識を学んだ経験から、双方の立場がわかる存在としてキャリアの支援を行います。また、事業責任者・執行役員の立場で組織運営を行い、ブランドが乏しい中での採用活動の経験をもとに、地方企業・スタートアップ企業の採用支援に伴走します。

運営者情報・編集体制を見る

データソース

  • 求人数・給与レンジ: 求人ボックス公開求人(2026-05-11取得)
  • 平均年収: 求人ボックス各都市ページの平均値表示
  • 公的統計: e-Stat 賃金構造基本統計調査(2024年・令和6年版)
  • 必須要件・歓迎要件: 上位求人の傾向観察に基づく参考値

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