グローススタジオレポート

他社の年収と募集データ / 採用責任者向け

鳥栖・基山エリアでマーケター(BtoB・BtoC・Webマーケティング)を採用する

他社が出している年収・採用難易度を一覧で見られます。応募が来ない原因を切り分けるための、3 つの方向性と判断材料を提供します。

最終更新: 2026-09-02 / データ: 求人ボックス + e-Stat / 件数は求人タイトルで職種を確認できた他社の数(検索上位から確認)

他社が出している中央値

450万円

(ハイブリッド基準)

上位25%: 512万円以上

下位25%: 387万円以下

集計対象 11件(正社員・給与記載あり) / 掲載 13件

参考: e-Stat 在職者平均

455万円

佐賀県・マーケター(BtoB・BtoC・Webマーケティング)・2023年 (厚生労働省「賃金構造基本統計調査」)

採用難易度

競合多めだが、標準的な採用ペース

競合 16社 が同エリアで募集中 (確認済み。現地3 + ハイブリッド13)

想定期間: 2-4ヶ月(標準的なペース)

採用に困っているなら

3 つの方向性で見直してみる

  • a. 諸条件: 年収・手当・リモート環境を相場で見直す
  • b. 伝え方と媒体: 切り口・媒体・エージェントを見直す
  • c. ターゲットと業務設計: ペルソナと業務の括り方を見直す
下の「採用に困っているなら」を見る →

診断自社の提示給与は、市場のどの位置?

スライダーで自社上限年収を設定 → 市場のどこに入るかを即表示します。

200万円 800万円

スライダーを動かすと、自社の年収提示額が他社のどの位置か表示されます

市場の中での自社の位置

中央値 自社
下位25% 387万円 上位25% 512万円

他社が出している年収分布

鳥栖・基山エリアのマーケター(BtoB・BtoC・Webマーケティング)求人 10社 の年収分布(正社員)。

※ グラフは掲載上位30件から作成しています。中央値(上のKPIカード)は集計対象11件(全件)を基準とした値のため、グラフの分布とは根拠となる件数が異なります。

下位25%

387万円

中央値

450万円

上位25%

512万円

中央値 450万
中央50%(下位25%〜上位25%) 中央値

年収帯ごとの社数(5帯・100万幅)

200〜299万円
1
300〜399万円
2
400〜499万円
5
500〜599万円
0
600〜699万円
2

近隣圏の他社募集(参考)

鳥栖・基山エリア単独で求人タイトルから職種を確認できた他社の募集は3件でした。 候補者の通勤圏と採用競合を把握するための参考として、通勤60分圏の確認済み募集をまとめて示します。上の中央値・競合社数はこのエリア単独の数字で、この参考値とは別に集計しています。

通勤60分圏の確認済み募集

61件

内訳: 鳥栖・基山エリア 3件 / 福岡市・春日・大野城・糸島エリア(片道約20分) 51件 / 佐賀・神埼・小城エリア(片道約20分) 7件

通勤60分圏で他社が出している中央値

408万円

上位25%: 451万円以上 / 下位25%: 338万円以下

集計対象 54件(正社員・給与記載あり)

エリア 会社 募集職種 提示給与 勤務地
鳥栖・基山エリア I-PEX株式会社 プロダクトマーケティング／WEB面接可 年収500万円～800万円 基山町 基山駅
福岡市・春日・大野城・糸島エリア 株式会社キャリア・ブランディング Webマーケター／未経験歓迎／土日祝休み／7日程度の長期休暇あり 月給23万円～ / 賞与あり・昇給あり 福岡市 博多駅
福岡市・春日・大野城・糸島エリア NPO法人アイグループ SNSマーケター「本社／正社員」 月給23万1,000円～27万1,000円 / 賞与あり・昇給あり 春日市 春日原東町 / 春日原駅 徒歩3分
福岡市・春日・大野城・糸島エリア WEIWEIホールディングス株式会社 ECマーケター 年休120日以上／残業ほぼ無し 月給30万円～ / 賞与あり 福岡市 中央区 舞鶴 / 天神駅 徒歩6分
福岡市・春日・大野城・糸島エリア アドバンスジャパン株式会社 SNSマーケター／#未経験歓迎#残業月3H以下#福利厚生140万種以上... 年収300万円～840万円 / 賞与あり・昇給あり 福岡市 中央区 天神 / アクロス福岡
福岡市・春日・大野城・糸島エリア Sug Life株式会社 ”真面目”禁止のWebマーケター／職歴?資格?全部いらん。必要なのは 月給23万円～50万円 福岡市 天神駅
福岡市・春日・大野城・糸島エリア 株式会社Y&Nホールディングス 月給30万～／未経験からWEBマーケターへ／在宅ワーク／SNS運用 月給30万円～45万円 福岡市 博多駅
福岡市・春日・大野城・糸島エリア 株式会社トラストメディカル 福岡TAクリニック専属SNSマーケター Instagram運用、撮影等 年収352万円～550万円 福岡市 中央区 今泉 / 天神南駅 徒歩5分

※ 通勤60分圏は当サイトの近隣都市マップ(片道の所要時間)で決めた圏で、このエリア自身を含みます。県内はその都道府県の全エリアで、通勤60分圏で5件に満たないときに広げています。同じ募集が複数エリアの検索結果に出ている場合は1件として数えています。募集の判定はこのエリア単独の集計と同じ(求人タイトルで職種を確認できたものだけ)です。

競合企業の募集事例

他社事例(働き方別 上位5件)。年収・業界・勤務地を比較。

▼ クリックで働き方別の他社事例に切り替えできます

上位1件・エリア内完結の出社中心求人

競合企業 職種タイトル 提示給与 勤務地 業界
I-PEX株式会社 プロダクトマーケティング／WEB面接可
年収500万円～800万円
年収換算 500-800万円
 基山町 基山駅 IT・Web / 広告・PR

主要な競合業界(上位5)

競合企業の業界別集計。異業種採用の余地・同業他社の動きを把握。

1 広告・PR 2軸で出現
2 小売・EC 2軸で出現
3 IT・Web 2軸で出現
4 その他 1軸で出現
5 教育 1軸で出現

年収帯別の必須要件分布 — 募集要項設計の参考

年収帯別の市場相場の必須要件。自社募集要項の整合チェックに。

500-700万円

1件のサンプル (サンプル少のため参考)

必須要件 (頻度上位)

この帯ではタイトルから明確なキーワードが抽出できませんでした

歓迎要件

英語SEOSEM

上位帯に多い要件 (採用ターゲット拡張時の参考)

該当なし (サンプル少のため算出を省略)

編集視点(採用担当者向け)

この職種・このエリアでの採用ポイント

マーケター(BtoB・BtoC・Webマーケティング汎用)は、地方では「Webマーケター」一括募集、都市部では細分化(BtoB/BtoC/PMM等)される傾向があります。

リモート傾向
デジタル施策中心のためフルリモート求人比率が高い職種です。地方在住のまま都市部水準の案件に関わりやすい働き方が選べます。
提示給与の読み方
BtoB SaaSマーケティング経験+リード獲得実績で年収+150-250万、PMM経験で+200-400万の上乗せが見られます。
候補者の典型キャリア
代理店マーケティング → 事業会社マーケティングへの転換、地方マーケティングから都市部SaaSマーケティングへのキャリアアップが代表的です。

募集要項設計の参考: 年収帯ごとに他社が求めるスキル

年収レンジ別の競合要求スキル。「必須」「歓迎」を点検。

〜400万円

必須
Webマーケティング実務経験1〜2年、デジタル施策の基礎理解
歓迎
GA4/GTM、Google広告、SEO基礎、コンテンツ制作

400〜700万円

必須
+ リード獲得 or 売上貢献の定量実績、複数チャネル運用
歓迎
+ BtoB SaaSマーケティング、ABM、MA運用(Pardot/HubSpot)、PMM経験

700万円〜

必須
+ マーケティング戦略立案、複数プロダクトのマーケティング統括
歓迎
+ PMM責任者、海外マーケティング、英語、ブランドマーケティング

働き方3パターンの選択肢 (参考)

業界・職種によっては「出社中心」固定で変えにくいケースもあります。近隣都市のハイブリッドと見比べる参考として併記しています。

出社中心

3社

鳥栖・基山エリア内に出社できる人のみ

中央値 650万

中央50%: 545〜713万円

ハイブリッド(週1〜3日出社)

13社

週1〜3日福岡市・春日・大野城・糸島エリアへ出社+残りリモート

中央値 450万

中央50%: 387〜512万円

フルリモート

7社

全国どこからでも(他社も全国)

中央値 474万

中央50%: 432〜480万円

競合の雇用形態構成

出社中心

正社員100%

ハイブリッド

正社員92.3%・契約社員7.7%

フルリモート

正社員85.7%・業務委託14.3%

この3パターンから何を判断するか

・ハイブリッドが出社中心の4.3倍の他社数があります。週1〜3日出社可なら、来てくれる人の数が333%広がる傾向にあります。

・出社中心の他社が3社と少なく、そもそも採れる人の絶対数が少ない可能性があります。社員紹介(リファラル)や、別エリアからの採用を視野に入れてください。

採用に困っているなら

鳥栖・基山エリア × マーケター(BtoB・BtoC・Webマーケティング) に限らず、 地方採用で見直しの起点になる 3 つの方向性です。 求人票の 諸条件 ・ 伝え方と媒体 ・ ターゲットと業務設計 の 3 軸で整理しています。

a. 求人票の諸条件

年収・手当・リモート環境を相場で見直す

上部「他社の動き」 と 「働き方 3 パターンの選択肢」 で、 同エリア他社の年収レンジ・ハイブリッド比率・通勤圏を確認できます。 一部リモートの解禁・年収帯の引き上げ・諸手当の見直しが第一の選択肢になります。

b. 求人票の伝え方と採用媒体

切り口・表現・媒体・エージェントの組み合わせを見直す

同じ職種でも、 「未経験歓迎 / 即戦力」「事業フェーズ (立ち上げ / 拡大)」「働く意義」 など切り口を変えると訴求が変わります。 求人媒体の特性 (転職サイト / ダイレクトリクルーティング / 業界特化) や、 エージェント (タレントグローススタジオなど) との組み合わせも、 母集団形成の打ち手として有効です。

c. ターゲットと業務設計

採用ペルソナと業務の括り方を見直す

「年収帯別の必須要件分布」 で 他社が同じ年収で求めるスキルを確認できます。 採用ターゲットの再定義 (経験年数・職種隣接領域・育成前提) や、 業務の括り方を変えて 採用難易度の低い職種 (例: エンジニアに近いデータ職、 コーポレート系) で充足する選択肢もあります。

職種やエリアの相場感でお困りなら

これらの職種やエリアの相場感でお困りの場合は、タレントグローススタジオにご相談ください。専門のエージェントが、地方⇄都市のキャリアチェンジ・UIターン人材を中心に、貴社の職種・エリア・年収相場を踏まえた候補者をご紹介します(手数料は業界水準の 7 割以下)。

採用相談を申し込む タレントグローススタジオ

近隣都市の採用相場(候補プール拡張の参考)

ハイブリッド/リモート許可時の候補プール拡張、別拠点候補の比較に。

都市 募集件数(確認済み) 平均提示給与 鳥栖・基山エリアとの関係
佐賀 7件 384万円 片道約20分
福岡 51件 425万円 片道約20分
唐津 2件 — 片道約70分

用語解説

本ページに登場する略語・専門用語の簡易解説(10件)。

SaaS— Software as a Service
クラウド経由で提供されるソフトウェアサービス。
MA— Marketing Automation
見込み客の獲得から育成までを自動化するマーケティング基盤。
SEO— Search Engine Optimization
検索エンジンの自然検索結果での表示順位を改善する施策。
SNS— Social Networking Service
X(旧Twitter)・Instagram・LinkedIn等のソーシャルメディア。
ABM— Account Based Marketing
特定の重要企業に絞ってマーケティング・セールスを統合的に展開する手法。
GA4— Google Analytics 4
Googleの最新版アクセス解析ツール。イベントベース計測が特徴。
GTM— Google Tag Manager
サイト上のタグ(計測・広告)を一元管理するGoogleのツール。
PMM— Product Marketing Manager
プロダクトの市場投入・売り出し戦略を担うマーケティング担当。
BtoB— Business to Business
法人向け取引。企業を顧客とするビジネスモデル。
BtoC— Business to Consumer
個人向け取引。一般消費者を顧客とするビジネスモデル。

執筆者プロフィール

佐久間 一己

佐久間 一己(さくま かずき)

つなぐスタジオ株式会社 代表取締役社長 / ローカル&タレントグローススタジオ Director

リクルート営業マネージャー、ユーザベースFORCAS(現Speeda)カスタマーサクセスマネージャー、スタートアップ役員、地方起業を経て、地方企業向けのマーケティング代理店と採用・キャリア支援事業を設立。人材紹介免許(厚生労働大臣許可 18-ユ-300125)を取得。自身が地方からスタートアップへの転職を経験し、職種の理解や業界の知識を学んだ経験から、双方の立場がわかる存在としてキャリアの支援を行います。また、事業責任者・執行役員の立場で組織運営を行い、ブランドが乏しい中での採用活動の経験をもとに、地方企業・スタートアップ企業の採用支援に伴走します。

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この数字の根拠と集計方法

  • 他社の社数・年収の幅: 求人ボックス公開求人(2026-09-02取得)。求人ボックスの検索は求人票の本文の単語一致で結果を返すため、当サイトは求人タイトルで職種を確認できた求人だけを社数・事例・年収の集計に使っています(検索上位から確認。確認できた求人が5件未満の働き方は年収を出しません)。
  • 下位25%・中央値・上位25%: 各働き方の上位求人を年収換算した後、年収が安い順に並べて4等分し、その境目の値で計算(統計用語: 25/50/75パーセンタイル、中央値・四分位)
  • 採用難易度: 競合社数を基準とした5段階分類(求人倍率・応募予測は近日対応予定)
  • 採用責任者向け固定文言の 3 方向性 (一部リモート / 報酬見直し / 業務括り変更) + TGS 相談導線
  • 公的統計: e-Stat 賃金構造基本統計調査 2023年(令和6年公表)

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近隣エリア・他職種の採用市況

鳥栖・基山エリア × 他職種 (29件)

業務の括り方を変え、採用難易度の低い職種で充足できないかを同エリアの他職種市況で検討できます。

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求職者向けのレポートはこちら: 鳥栖・基山エリア × マーケター(BtoB・BtoC・Webマーケティング)(キャリア選択肢として読む)